{"id":538,"date":"2024-01-19T20:21:27","date_gmt":"2024-01-19T20:21:27","guid":{"rendered":"https:\/\/social-media24.pl\/7-pomyslow-na-tresci-na-linkedin-dla-malych-firm\/"},"modified":"2024-10-27T18:30:27","modified_gmt":"2024-10-27T18:30:27","slug":"7-pomyslow-na-tresci-na-linkedin-dla-malych-firm","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/social-media24.pl\/de\/7-pomyslow-na-tresci-na-linkedin-dla-malych-firm\/","title":{"rendered":"7 Ideen f\u00fcr Inhalte auf LinkedIn f\u00fcr kleine Unternehmen"},"content":{"rendered":"
\n

Strategie marketingu tre\u015bci skupiaj\u0105 si\u0119 na wymianie przydatnych zasob\u00f3w w celu uzyskania znacz\u0105cego zaanga\u017cowania.<\/p>\n

Ale czy marki powinny u\u017cywa\u0107 LinkedIn do marketingu tre\u015bci? <\/p>\n

LinkedIn, z prawie 800 milionami u\u017cytkownik\u00f3w w 200 krajach, pozwala podobnie my\u015bl\u0105cym ludziom biznesu na interakcj\u0119, wymian\u0119 wiedzy i wsp\u00f3\u0142prac\u0119. <\/p>\n

Maj\u0105c to na uwadze, LinkedIn musi odgrywa\u0107 istotn\u0105 rol\u0119 taktyczn\u0105 w dzisiejszych inicjatywach dotycz\u0105cych tre\u015bci B2B. <\/p>\n

W zale\u017cno\u015bci od cel\u00f3w biznesowych, LinkedIn mo\u017ce pom\u00f3c firmom w ugruntowaniu swojej pozycji na rynku i generowaniu lead\u00f3w. 80% lead\u00f3w B2B pochodzi z LinkedIn.<\/p>\n

Wyzwaniem jest jednak generowanie tre\u015bci, kt\u00f3re s\u0105 istotne dla Twojej grupy docelowej.<\/p>\n

Udost\u0119pnianie tych samych tre\u015bci na wielu platformach spo\u0142eczno\u015bciowych jest b\u0142\u0119dem. Przez wi\u0119kszo\u015b\u0107 czasu b\u0119dziesz mia\u0142 tych samych zwolennik\u00f3w na wszystkich platformach, wi\u0119c najlepiej nie przesyca\u0107 ich zduplikowan\u0105 tre\u015bci\u0105.<\/p>\n

Wi\u0119c co dok\u0142adnie powiniene\u015b opublikowa\u0107 na LinkedIn?<\/p>\n

Jeste\u015bmy tutaj, aby pom\u00f3c ci z niekt\u00f3rymi najlepszymi praktykami LinkedIn i pomys\u0142ami na strony B2B, kt\u00f3re mo\u017cesz w\u0142\u0105czy\u0107 do swojej strategii marketingowej LinkedIn.<\/p>\n

<\/p>\n

Organiczne pomys\u0142y na tre\u015bci LinkedIn B2B<\/h2>\n
    \n
  1. \n

    Pomys\u0142y na tre\u015bci LinkedIn dla stron marek
    1.1. Employee highlights
    1.2. LinkedIn newsletters
    1.3. Interactive content
    1.4. Osi\u0105gni\u0119cia firmowe<\/p>\n<\/li>\n

  2. \n

    Pomys\u0142y na tre\u015bci na LinkedIn dla w\u0142a\u015bcicieli firm
    2.1. Embrace storytelling
    2.2. Wykorzystaj tre\u015bci wideo
    2.3. Dziel si\u0119 poradami bran\u017cowymi<\/p>\n<\/li>\n

  3. \n

    Najlepsze praktyki na LinkedIn
    3.1. Publikuj w odpowiednim czasie
    3.2. U\u017cywaj odpowiednich hashtag\u00f3w
    3.3. Korzystaj z narz\u0119dzi spo\u0142eczno\u015bciowych do zarz\u0105dzania tre\u015bciami na LinkedIn<\/p>\n<\/li>\n

  4. \n

    Jak sprawdzi\u0107, czy Twoja strategia tre\u015bci na LinkedIn dzia\u0142a<\/p>\n<\/li>\n<\/ol>\n

    <\/highlight><\/p>\n

    1. Pomys\u0142y na tre\u015bci na LinkedIn dla stron marek<\/h2>\n

    Social media managerowie, r\u00f3bcie notatki. \ud83e\udd13\ud83d\udcdd<\/p>\n

    Je\u015bli jest co\u015b, czego nauczy\u0142a nas pandemia, to to, \u017ce teraz bardziej ni\u017c kiedykolwiek ludzie szukaj\u0105 znacz\u0105cych i d\u0142ugoterminowych po\u0142\u0105cze\u0144 – nawet je\u015bli m\u00f3wimy o komunikacji B2B.<\/p>\n

    Marketing zawodzi w przypadku marek, kt\u00f3re prezentuj\u0105 p\u0142ask\u0105, bezosobow\u0105 i pozbawion\u0105 pasji osobowo\u015b\u0107. Ludziom trudno jest si\u0119 z nimi zwi\u0105za\u0107 lub odnie\u015b\u0107 do nich.<\/p>\n

    Tu w\u0142a\u015bnie wkracza humanizacja marki.<\/p>\n

    Kluczowe jest, aby Twoi potencjalni klienci zrozumieli, \u017ce maj\u0105 do czynienia z rzeczywistymi osobami. <\/p>\n

    Pokazuj\u0105c, \u017ce zale\u017cy Ci na nich poza samym prowadzeniem z nimi interes\u00f3w, mo\u017cesz \u0142atwiej zdoby\u0107 zaufanie swoich konsument\u00f3w. <\/p>\n

    Humanizacja marki polega na byciu szczerym i przejrzystym, na identyfikowaniu os\u00f3b stoj\u0105cych za Twoj\u0105 mark\u0105, na przyznawaniu si\u0119 do b\u0142\u0119d\u00f3w i na nawi\u0105zywaniu kontakt\u00f3w.<\/p>\n

    Oto kilka pomys\u0142\u00f3w, kt\u00f3re mo\u017cesz wykorzysta\u0107, aby wzmocni\u0107 sw\u00f3j profil marki na LinkedIn i zabezpieczy\u0107 relacje biznesowe.<\/p>\n

    1.1 Wyr\u00f3\u017cnienia pracownik\u00f3w<\/h3>\n

    Poka\u017c relatywn\u0105 stron\u0119 swoich ludzi.<\/p>\n

    Posty z wyr\u00f3\u017cnieniami pracownik\u00f3w to fantastyczna okazja do podzielenia si\u0119 do\u015bwiadczeniami pracownik\u00f3w, wzmocnienia relacji mi\u0119dzy nimi oraz wzmocnienia marki Twojej firmy i pracodawcy.<\/p>\n

    Wyr\u00f3\u017cnienia pracownik\u00f3w to tak\u017ce niewyczerpane \u017ar\u00f3d\u0142o inspiracji w zakresie tre\u015bci. Mo\u017cesz tworzy\u0107 tre\u015bci wok\u00f3\u0142 historii pracownika w Twojej firmie, osi\u0105gni\u0119\u0107, osobowo\u015bci, rocznic pracy, wyzwa\u0144 i innych.<\/p>\n

    W ten spos\u00f3b dasz potencjalnym nowym klientom wi\u0119cej informacji o ludziach, z kt\u00f3rymi b\u0119d\u0105 pracowa\u0107.<\/p>\n

    \"7<\/p>\n

    Je\u015bli podoba Ci si\u0119 ten pomys\u0142, ale nie wiesz od czego zacz\u0105\u0107, mo\u017cesz rzuci\u0107 okiem na te 10 przyk\u0142ad\u00f3w marek stawiaj\u0105cych swoich pracownik\u00f3w w centrum uwagi.<\/p>\n

    1.2 Newslettery LinkedIn<\/h3>\n

    Niestety, po \u015bledzeniu Twojej marki na LinkedIn wiele os\u00f3b przestanie o niej my\u015ble\u0107. <\/p>\n

    W\u0142a\u015bnie dlatego newslettery na LinkedIn mog\u0105 by\u0107 kluczowym elementem Twojej strategii inbound marketingu. <\/p>\n

    Newsletter mo\u017ce pom\u00f3c Ci zwi\u0119kszy\u0107 rozpoznawalno\u015b\u0107 marki i pozycjonowa\u0107 si\u0119 jako lider bran\u017cy. Tworz\u0105c warto\u015bciowe tre\u015bci, Twoje po\u0142\u0105czenia b\u0119d\u0105 uwa\u017ca\u0107 Ci\u0119 za wiarygodne \u017ar\u00f3d\u0142o<\/a> informacji.<\/p>\n

    G\u0142\u00f3wn\u0105 przewag\u0105 newsletter\u00f3w LinkedIn nad innymi rodzajami tre\u015bci jest to, \u017ce Twoi subskrybenci s\u0105 powiadamiani o ka\u017cdej Twojej publikacji. To zwi\u0119ksza prawdopodobie\u0144stwo, \u017ce faktycznie przeczytaj\u0105 Twoj\u0105 tre\u015b\u0107. <\/p>\n

    Artyku\u0142, na przyk\u0142ad, wchodzi na Twoj\u0105 o\u015b czasu, gdy jest opublikowany. Zobacz\u0105 go tylko ci z Twoich po\u0142\u0105cze\u0144, kt\u00f3rzy przewijaj\u0105 sw\u00f3j feed. <\/p>\n

    Je\u015bli chcesz wypr\u00f3bowa\u0107 t\u0119 funkcj\u0119, musisz najpierw dowiedzie\u0107 si\u0119, jak skonfigurowa\u0107 biuletyn LinkedIn.<\/p>\n

    1.3 Tre\u015bci interaktywne<\/h3>\n

    Na dzisiejszym przesyconym rynku cyfrowym interaktywne tre\u015bci s\u0105 kluczem do sukcesu.<\/p>\n

    51% kupuj\u0105cych z sektora B2B twierdzi, \u017ce interaktywne tre\u015bci s\u0105 pomocne w rozwi\u0105zywaniu problem\u00f3w biznesowych.<\/p>\n

    Wiele marek nie zapewnia interaktywnych tre\u015bci, co powoduje, \u017ce ich tre\u015bci s\u0105 nieskuteczne, a firmy borykaj\u0105 si\u0119 z problemami.<\/p>\n

    Sonda\u017ce, ankiety i quizy s\u0105 zabawnymi, unikalnymi technikami zbierania cennych danych, takich jak opinie odbiorc\u00f3w i preferencje zakupowe.<\/p>\n

    \"7<\/p>\n

    1.4 Corporate achievements<\/h3>\n

    Zawsze dobrze jest po\u015bwi\u0119ci\u0107 czas na oderwanie si\u0119 od termin\u00f3w, spotka\u0144 i nieko\u0144cz\u0105cych si\u0119 e-maili, aby doceni\u0107 nawet ma\u0142e zwyci\u0119stwa w pracy. <\/p>\n

    Niekt\u00f3re kamienie milowe LinkedIn, o kt\u00f3rych warto wspomnie\u0107, to pierwsze 1000 po\u0142\u0105cze\u0144, pierwszy klient lub pierwsza okazja do reklamy. Lista jest d\u0142uga.<\/p>\n

    Nie pozw\u00f3l, aby te znacz\u0105ce kamienie milowe w biznesie umkn\u0119\u0142y Ci. <\/p>\n

    Wykorzystaj szans\u0119, aby wyrazi\u0107 wdzi\u0119czno\u015b\u0107 ka\u017cdemu, kto pom\u00f3g\u0142 Ci odnie\u015b\u0107 sukces. Uznanie dla osi\u0105gni\u0119\u0107 mo\u017ce zdzia\u0142a\u0107 cuda dla kultury Twojej firmy. <\/p>\n

    A kto nie chcia\u0142by pracowa\u0107 z mark\u0105, kt\u00f3ra jest po zwyci\u0119skiej stronie? <\/p>\n

    2. Pomys\u0142y na tre\u015bci na LinkedIn dla w\u0142a\u015bcicieli firm<\/h2>\n

    D\u0142ugoterminowa perspektywa jest kluczowa dla strategii content marketingu. <\/p>\n

    Prowadzenie reklam i kampanii mo\u017ce by\u0107 korzystne kr\u00f3tkoterminowo, ale nic nie mo\u017ce si\u0119 r\u00f3wna\u0107 ze znaczeniem nawi\u0105zywania solidnych, autentycznych relacji zawodowych poza drzwiami Twojej firmy.<\/p>\n

    Je\u015bli chcesz zwi\u0119kszy\u0107 \u015bwiadomo\u015b\u0107 marki w\u015br\u00f3d profesjonalist\u00f3w z bran\u017cy, ugruntowa\u0107 swoj\u0105 pozycj\u0119 jako autorytet w danej dziedzinie lub zbudowa\u0107 relacje z liderami bran\u017cy, potencjalnymi inwestorami i decydentami biznesowymi, oto co musisz zrobi\u0107: <\/p>\n

    2.1 Embrace storytelling<\/h3>\n

    Marketing w mediach spo\u0142eczno\u015bciowych polega na promocji – to prawda.<\/p>\n

    Nie oznacza to jednak, \u017ce musisz wprowadza\u0107 na rynek siebie i swoj\u0105 mark\u0119 z perspektywy twardej sprzeda\u017cy.<\/p>\n

    Ludzie wci\u0105\u017c s\u0105 w centrum aplikacji – nawet je\u015bli LinkedIn jest domem dla profesjonalnych rozm\u00f3w.<\/p>\n

    A historie sprzedaj\u0105, wszyscy to wiemy!<\/p>\n

    Udowodniono, \u017ce opowiadanie historii jest najwi\u0119kszym narz\u0119dziem marketingowym, jakie kiedykolwiek zosta\u0142o przyj\u0119te przez marki.<\/p>\n

    Aby zbudowa\u0107 do\u015bwiadczenie skoncentrowane na cz\u0142owieku, mo\u017cesz zacz\u0105\u0107 od stworzenia emocjonalnej narracji osobistej lub zawodowej. Je\u015bli to mo\u017cliwe, mo\u017cesz r\u00f3wnie\u017c w\u0142\u0105czy\u0107 do miksu przegl\u0105d proces\u00f3w i us\u0142ug Twojej marki.<\/p>\n

    Im bardziej inspiruj\u0105ca i istotna jest Twoja historia, tym lepiej b\u0119dzie si\u0119 spisywa\u0107.<\/p>\n

    <\/p>\n

    \ud83d\udccc Je\u015bli masz problem z wymy\u015bleniem tematu, mo\u017cesz zacz\u0105\u0107 od zadania sobie tych pyta\u0144: <\/p>\n